SEO负责人(北美双币项目)
来源:telegram:warming111 · 信息日期:2026-09-28 06:01
这是来源方发布的招聘信息,不代表岗位仍在招聘。远程范围、薪资币种和招聘主体请以原发布方确认为准。
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【远程】海外广告投放业务主管**⭐
✔️薪酬范围:15-25k,有消耗奖金
✔️工作地点:远程,按需到越南胡志明市出差
✔️负责市场:南亚及中东 GCC 地区
任职要求
1. 2年以上海外广告投放相关经验,有 Meta Ads、Google Ads 等主流平台实际操作经验。
2. 有APP、游戏、互联网产品或效果广告投放经验优先。
3. 具备较扎实的广告投放基础,能够独立分析账户结构、广告素材、受众、预算、出价及转化数据。
4. 有带教新人、指导投手或小团队管理经验,能够帮助初级投手提升实际业务能力。
5. 具备较强的结果意识,能够根据业务目标制定阶段性KPI,并持续跟进团队完成情况。
6. 具有较好的数据分析和业务复盘能力,能够从广告数据中发现问题并提出明确的解决方案。
7. 有一定的海外广告行业资源,包括广告代理商、广告账户、媒体渠道、素材、第三方服务商等资源者优先。
8. 有南亚、印度、中东或 GCC 地区广告投放经验优先,但不是硬性要求。
9. 熟悉 AppsFlyer、Adjust、Firebase、GA4 等归因或数据工具者优先。
10. 有跨文化团队协作或管理经验,能够与越南本地员工顺畅合作。
11. 中文沟通能力优秀;英文能够满足广告平台操作、资料阅读和基础工作沟通。
12. 能够接受出差
✔️**长期远程
**✔️**招聘职位:SEO负责人(北美双币项目)
**✔️**远程薪资:15-20k 周末双休**
四、任职要求
- 3 年以上 Google SEO 实战经验;
- 有完整 SEO 项目从 0 到 1 或规模化增长经验;
- 熟悉北美英语市场搜索生态及 Google SEO 规则;
- 熟悉以下核心 SEO 模块:
- Technical SEO;
- Content SEO;
- Link Building;
- Keyword Research;
- Competitor Analysis;
- 能够独立完成网站 SEO Audit,并推动优化落地;
- 数据分析能力较强,能够将 SEO 数据与注册、转化、收入等业务指标结合;
- 具备良好的英文阅读及沟通能力;
- 能够直接处理英文关键词、英文内容及海外资源;
- 具备较强的项目推动能力,可协调产品、研发、设计、内容及外部供应商共同推进项目
五、优先考虑
以下经验属于明显加分项:
- 有 Social Casino / Sweepstakes Casino / iGaming / Online Gaming SEO 经验;
- 有北美 Sweepstakes / 双币模式项目经验;
- 有大型英文站、游戏聚合站、Affiliate Site 或 Review Site 运营经验;
- 有成熟的英文内容资源、媒体资源或高质量 Link Building 资源;
- 熟悉 Programmatic SEO;
- 熟悉 AI SEO Content Workflow;
- 有百万级月自然流量增长案例;
- 有能够直接证明 SEO 带来注册、付费或收入增长的成功案例。
✔️**前期远程**_**后去新加坡入职(包食宿)
**✔️**招聘职位**:**游戏产品策划**⭐**
**✔️**薪酬范围:面议 双休
**✔️**备注:3 年及以上相关经验**
✔️岗位要求:
我们正在迭代一款面向海外市场的 H5 游戏平台,已有玩家端、服务端和运营管理后台,涵盖游戏大厅、账号登录、游戏接入、钱包、VIP、活动及运营数据等模块。
工作职责
1. 梳理现有产品与业务规则
理解现有功能、后台配置和用户流程,建立功能清单、规则文档及需求优先级,识别体验问题和业务缺口。
2. 负责 H5 大厅及核心流程设计
优化注册登录、首页导航、游戏分类与推荐、游戏进入与退出、个人中心、消息通知等体验,关注手机浏览器适配、加载和断线恢复。
3. 负责活动与用户运营功能策划
设计新手引导、任务、签到、VIP、积分或奖励等功能,明确参与条件、奖励规则、成本预算、异常处理和效果评估方式。
4. 梳理钱包及订单相关产品规则
设计余额展示、交易记录、充值提现、审核进度和失败提示等流程,确保规则清晰、用户可理解,并与研发及风控协作处理异常场景。
5. 规划运营后台与配置能力
将游戏上下架、首页推荐、活动配置、通知、用户分层及订单查询等运营需求,转化为可配置、可追溯的后台功能。
6. 推动需求交付并复盘效果
输出 PRD、流程图、交互原型、规则说明和验收标准;跟进开发、测试和上线,通过用户反馈及数据持续迭代。
任职要求
- 3 年以上游戏产品、平台产品或游戏策划经验,参与过至少一款产品的完整上线或持续迭代。
- 有游戏大厅、H5 游戏平台、休闲游戏平台或聚合游戏产品经验。
- 能独立完成需求分析、原型设计和 PRD,清楚描述正常流程、异常流程、状态变化及边界条件。
- 有活动系统、VIP、任务、奖励或用户成长体系的实际设计经验,能够评估投入与效果。
- 具备数据分析意识,能围绕注册完成率、游戏进入成功率、留存、活动参与和用户反馈定位问题。
- 理解客户端、服务端和运营后台的基本分工,能够与研发、测试有效沟通。
- 能阅读英文产品资料,关注海外用户习惯,具有较强的执行和协作能力。
加分项
- 有海外市场及多语言、多币种产品经验。
- 有第三方游戏接入、支付流程或订单系统经验。
- 有将原生 App 功能迁移到 H5 的经验。
- 熟悉埋点设计、漏斗分析、A/B 测试,能够使用 SQL 或数据分析工具。
- 有接手存量项目、补齐历史文档和重构复杂业务规则的经验。
- 了解用户保护、账号安全及负责任游戏相关产品机制。
✔️**到岗越南
**✔️**职位:用户运营经理
**✔️**薪酬:15K–25K(优秀者可面议)
**✔️**备注:入职需要到越南,公司给办理合规工作签证以及包住宿**
岗位要求:
* 有社交、聊天、直播、语聊等互联网产品运营经验。
* 有海外产品或国际化产品私域运营经验。
* 有用户增长(Growth)、商业化运营或会员体系搭建经验。
* 熟悉企业微信、WhatsApp、Telegram、Discord 等私域运营工具。
* 有客服团队管理经验(10 人以上优先)。
* 有用户召回、促活、转化及留存提升项目成功案例。
* 熟悉客服系统(如 Zendesk、Intercom、LiveChat 等)或国内主流 CRM/SCRM 系统。
KPI 考核标准
用户运营指标
* 用户留存率持续提升(次留、7 日留存、30 日留存)。
* 用户生命周期价值(LTV)持续提升。
* 私域用户活跃率及转化率持续增长。
客服运营指标
* 客服体系建设及 SOP 按计划完成并稳定运行。
* 用户满意度持续提升。
* 客服响应时效及问题解决率达到公司标准。
项目管理指标
* 私域运营项目按计划交付率 ≥95%。
* 重点运营项目效果达到预期目标,并持续优化 ROI。
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